ID: 51033
2807 Ontwikkelaar toepasbare regels
No offers posted.
Description
Functieomschrijving
Voor een van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een Ontwikkelaar toepasbare regels
Werkniveau: Senior
Locatie: Den Haag
Startdatum: Zo snel mogelijk
Einddatum: 31-12-2016 Verlengbaar
Aantal uren per week: 36
Uiterste aanbiedingsdatum van de klkant: 11-08-2016 17:00
VACATURE-INFORMATIE
Opdrachtomschrijving Senior Ontwikkelaar BRS Drools
Rijkswaterstaat, Project PR 13 Programma Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO). Deze opdracht behelst de levering van een Senior Ontwikkelaar.
Omschrijving activiteiten van de senior ontwikkelaar
Met de introductie van de Omgevingswet wordt de stap gemaakt naar het één loket principe waar alle gebruikers van het stelsel terecht kunnen voor alle informatie over en gebruikerstoepassingen van de Omgevingswet. De realisatie van de business rule engine voor de omgevingswet is onderdeel van het project Toepasbare regels welke is ondergebracht binnen het programma Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO).
Het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO) heeft een Toepasbare Regels oplossing nodig waarmee zowel landelijke als lokale regelgeving beheerd kan worden. Onderdeel hiervan is een component voor de executie van regels. Hiervoor gaan we onder andere de WSO2 producten business rules server (BRS) en business process server (BPS) inzetten. Om dit nog te toetsen zal een proof of concept worden uitgevoerd. Na een succesvolle proof of concept zal het project overgaan tot het ontwerpen en implementeren van de oplossing op basis van deze producten.
De ontwikkelingen binnen DSO zullen conform SCRUM gerealiseerd worden. Deze ontwikkelteams zijn samengesteld uit een product owner, informatie analist, tester en meerdere ontwikkelaars. Deze ontwikkelteams worden bijgestaan door een architect en (business) analisten.
Op de te leveren producten/diensten
Ontwikkelen van Drools services ter ondersteuning van complexe, uitgebreide vergunningaanvraagprocessen
Inrichting van de WSO2 business rules server
Inrichting van de WSO2 business process server
Integratie met basisregistraties
Technische architectuur en ontwerpen
Unit tests
Inschatten werkzaamheden
Ondersteunen bij FAT, GAT, testrapport
Ondersteunen bij implementatie
VERPLICHTE VAARDIGHEDEN
Hieronder vindt u een aantal harde eisen en enige overige eisen en wensen waaraan de kandidaat moet voldoen! In de motivatie dient te worden aangetoond dat aan alle harde eisen wordt voldaan. Dat betekent: kort, puntsgewijs per eis motiveren waar deze kennis of ervaring is opgedaan en in welke periode. Daarbij moet het voldoen aan de eisen ook duidelijk en onvoorwaardelijk naar voren komen in het CV. Aanbiedingen die hieraan niet voldoen kunnen helaas niet in behandeling worden genomen.
HARDE EISEN WAARAAN KANDIDAAT MOET VOLDOEN:
Algemene ervaring
Mimimaal 5 jaar ervaring als java-ontwikkelaar met kwaliteiten van een senior medewerker (Knock out criterium)
Ruime ervaring met SCRUM/Agile IT-projecten
Ruime ervaring met requirementsanalyse
Ruime ervaring met IT architectuur
Tenminste HBO werk- en denkniveau
Vaktechnische ervaring
Ervaring met java in combinatie met Drools (Java gecertificeerd) (Knock out criterium)
Ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van rule engine Drools (Knock out criterium)
Ervaring met WSO2 - BRS en BPS (Knock out criterium)
Ervaring met het ontwerpen en ontwikkelen van complexe enterprise applicaties
Ervaring met applicatie integratie via web services (SOAP, JSON, REST)
Java frameworks JSF 1.2, Hibernate, Spring, Elastic Search
JBoss AS
Randvoorwaarden en/of eisen
Start werkzaamheden: z.s.m. (tenzij opbouw mogelijk is)
Inzet: 36 uur/week (opbouw in overleg mogelijk)
GEDRAGSKENMERKEN
Competenties
Teamplayer, maar kan ook uitstekend zelfstandig werken
Agile/Scrum mindset
Scherpe luisteraar, meedenker en pragmatisch
Complexe zaken op een begrijpelijke wijze uitleggen
Probleemoplossend vermogen
Dienstverlenend gecombineerd met een juiste dosis assertiviteit en overtuigingskracht
Resultaatgericht en kwaliteitsgericht, maar ontwikkelt geen gouden kranen
Een gevoel voor hoe en wanneer ICT aan de business waarde toevoegt
Alleen als uw werkervaring overeenkomt met de aanvraag, ontvangen wij graag uw:
- CV (word-document), maximaal 5 pagina's en geen logo;
- Motivatie;
- 2 referenties van een van de laatste relevante opdrachten (referenties worden pas na toestemming gebeld);
- Uurtarief (indicatie);
- Beschikbaarheid en geboekte vakanties;
- Onder vermelding van vacaturenummer: 2807
(goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift).
U kunt uw gegevens sturen naar john@hercor.nl of bellen: 0174-235150.
HerCor BV, Hoek van Holland.
Voor een van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een Ontwikkelaar toepasbare regels
Werkniveau: Senior
Locatie: Den Haag
Startdatum: Zo snel mogelijk
Einddatum: 31-12-2016 Verlengbaar
Aantal uren per week: 36
Uiterste aanbiedingsdatum van de klkant: 11-08-2016 17:00
VACATURE-INFORMATIE
Opdrachtomschrijving Senior Ontwikkelaar BRS Drools
Rijkswaterstaat, Project PR 13 Programma Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO). Deze opdracht behelst de levering van een Senior Ontwikkelaar.
Omschrijving activiteiten van de senior ontwikkelaar
Met de introductie van de Omgevingswet wordt de stap gemaakt naar het één loket principe waar alle gebruikers van het stelsel terecht kunnen voor alle informatie over en gebruikerstoepassingen van de Omgevingswet. De realisatie van de business rule engine voor de omgevingswet is onderdeel van het project Toepasbare regels welke is ondergebracht binnen het programma Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO).
Het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO) heeft een Toepasbare Regels oplossing nodig waarmee zowel landelijke als lokale regelgeving beheerd kan worden. Onderdeel hiervan is een component voor de executie van regels. Hiervoor gaan we onder andere de WSO2 producten business rules server (BRS) en business process server (BPS) inzetten. Om dit nog te toetsen zal een proof of concept worden uitgevoerd. Na een succesvolle proof of concept zal het project overgaan tot het ontwerpen en implementeren van de oplossing op basis van deze producten.
De ontwikkelingen binnen DSO zullen conform SCRUM gerealiseerd worden. Deze ontwikkelteams zijn samengesteld uit een product owner, informatie analist, tester en meerdere ontwikkelaars. Deze ontwikkelteams worden bijgestaan door een architect en (business) analisten.
Op de te leveren producten/diensten
Ontwikkelen van Drools services ter ondersteuning van complexe, uitgebreide vergunningaanvraagprocessen
Inrichting van de WSO2 business rules server
Inrichting van de WSO2 business process server
Integratie met basisregistraties
Technische architectuur en ontwerpen
Unit tests
Inschatten werkzaamheden
Ondersteunen bij FAT, GAT, testrapport
Ondersteunen bij implementatie
VERPLICHTE VAARDIGHEDEN
Hieronder vindt u een aantal harde eisen en enige overige eisen en wensen waaraan de kandidaat moet voldoen! In de motivatie dient te worden aangetoond dat aan alle harde eisen wordt voldaan. Dat betekent: kort, puntsgewijs per eis motiveren waar deze kennis of ervaring is opgedaan en in welke periode. Daarbij moet het voldoen aan de eisen ook duidelijk en onvoorwaardelijk naar voren komen in het CV. Aanbiedingen die hieraan niet voldoen kunnen helaas niet in behandeling worden genomen.
HARDE EISEN WAARAAN KANDIDAAT MOET VOLDOEN:
Algemene ervaring
Mimimaal 5 jaar ervaring als java-ontwikkelaar met kwaliteiten van een senior medewerker (Knock out criterium)
Ruime ervaring met SCRUM/Agile IT-projecten
Ruime ervaring met requirementsanalyse
Ruime ervaring met IT architectuur
Tenminste HBO werk- en denkniveau
Vaktechnische ervaring
Ervaring met java in combinatie met Drools (Java gecertificeerd) (Knock out criterium)
Ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van rule engine Drools (Knock out criterium)
Ervaring met WSO2 - BRS en BPS (Knock out criterium)
Ervaring met het ontwerpen en ontwikkelen van complexe enterprise applicaties
Ervaring met applicatie integratie via web services (SOAP, JSON, REST)
Java frameworks JSF 1.2, Hibernate, Spring, Elastic Search
JBoss AS
Randvoorwaarden en/of eisen
Start werkzaamheden: z.s.m. (tenzij opbouw mogelijk is)
Inzet: 36 uur/week (opbouw in overleg mogelijk)
GEDRAGSKENMERKEN
Competenties
Teamplayer, maar kan ook uitstekend zelfstandig werken
Agile/Scrum mindset
Scherpe luisteraar, meedenker en pragmatisch
Complexe zaken op een begrijpelijke wijze uitleggen
Probleemoplossend vermogen
Dienstverlenend gecombineerd met een juiste dosis assertiviteit en overtuigingskracht
Resultaatgericht en kwaliteitsgericht, maar ontwikkelt geen gouden kranen
Een gevoel voor hoe en wanneer ICT aan de business waarde toevoegt
Alleen als uw werkervaring overeenkomt met de aanvraag, ontvangen wij graag uw:
- CV (word-document), maximaal 5 pagina's en geen logo;
- Motivatie;
- 2 referenties van een van de laatste relevante opdrachten (referenties worden pas na toestemming gebeld);
- Uurtarief (indicatie);
- Beschikbaarheid en geboekte vakanties;
- Onder vermelding van vacaturenummer: 2807
(goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift).
U kunt uw gegevens sturen naar john@hercor.nl of bellen: 0174-235150.
HerCor BV, Hoek van Holland.